吕梁市卫生学校是吕梁市政府主办的吕梁市唯一一所卫生类中等职业学校。1971年6月14日学校正式建立,建校46年来，已发展成为全市唯一的管理五星级学校、山西省改革发展示范学校、省级文明单位标兵，。学校占地面积16739平米，总建筑面积39892平米。40个实验室，7个阶梯教室，38个标准教室，全部装备多媒体教学设备，即将更换为一体机。全校20个职能科室，在编243人，校级领导3人,专业技术人员243人，其中高级50人，中级90人，初级82人。学校共有执业医师66名，执业助理医师61名，执业护理师34名，执业药师2名。 目前学校开设“3＋2”大专和中专两个全日制办学层次，开设护理、助产、康复技术、眼视光技术、医学检验、农村医学等6个专业，在校生人数约3000名。承担全市卫生系统技术人员在职培训、继续教育、对口升学、护资培训及社会医疗服务等多方面的职能。经过多年的建设和运作，现拥有养老护理、中药调剂、按摩师等实训基地10个；家政护理、护资考试、全科医师、对口升学等培训师资团队9个。 学校坚持“实用、创新、服务、高效”的工作思路，以升学培训、岗位培训、资格培训、就业培训为抓手，以理论知识为基础，技能过硬为目标，课堂示范为形式，理论联系实际，不断拓宽培训渠道，创新培训模式。2015年7月，受吕梁市委、市政府重托，学校承担了吕梁山片区“三个一”精准扶贫项目，培养适应市场需求的家政护理人员。通过整合各类资源，精准发力，践行“吕梁市10万贫困人口护理培训2015行动计划”。抽调优秀的高、中级讲师组成雄厚的师资团队，走出去“充电”请进来“供氧”，及时调整培训计划，不断提高培训水平。组建了班级精英管理督导团队，实行军事化管理。打造“吕梁山”家政护工知名品牌。

吕梁高级技工学校于1978年建校，是国家级重点技工学校。学校占地44.3亩，建筑面积3万多平方米，现有教职工178人，高级职称人员40人，在校生1086人。建校41年来，为吕梁的经济社会发展培养中高级技能人才3万余人，是吕梁培养培训中高级技能人才的主 阵地、主战场，被省人社厅评为“全省技工教育先进集体”和“山西省职业培训示范基地”，被省教育厅确定为“山西省中职教育改革发展示范校” 建设单位，被省文明委评为“山西省文明单位”，被省政府评为“就业工作先进集体”，被国家事务管理局确定为“国家级节约型公共机构示范单位”。 近年来，学校通过学制教育、职业培训、高考升学、技能鉴定“四轮”驱动，逐步扩大办学规模、不断提升办学能力。学制教育主要培养中级工、高级工和预备技师三类技能人才，设置有26个专业，其中电气自动化设备安装与维修、计算机应用与维修、矿山机电、煤化工等4个专业为省级示范专业；职业培训可承接26个专业中高级技能人才培训，是吕梁山护工定点培训和创业培训等8大培训基地；高考升学通过对口升学、单独招生、普通高考等给学生提供全日制学历提升机会；技能鉴定可承担计算机操作员、维修电工、测量放线工等13个工种的职业技能鉴定工作。 学校秉持“尚德重技、自强不息”的校训，坚持“学生为主、能力为本、市场导向、内涵发展”的办学理念，致力于培养培圳符合现代企业需求的高素质技能型、应用型人才。管理上，2006年学校在全市教育界首家导入IS09001国际质量管理体系，使学校各项工作更加科学化、规范化、制度化。教育服务上，注重培育和践行社会主义核心价值观，通过举办“三大讲堂”、兴趣社团等活动，使每个学生得到全面发展，实现梦想。教学服务上，大力推广“学生像工人，老师像师傅，学校像工厂”的“一体化”教学模式，通过模拟工作岗位情境，注重学生动手操作能力的培养。招生就业上，继续深化校企合作，推进产教融合，实现订单式招生，合同式就业，毕业生就业率在98%以上，深受学生、家长、企业和社会的一致认可。 2018年市政府在新区建设中划拨289亩土地，用于高标准建设吕梁技师学院，该项目已列入市政府重点工程予以推进。

山西医科大学汾阳学院，是山西医科大学二级学院，前身系山西省汾阳高级护理学校，由美国基督教华北公理会于1923年创办，1985年恢复重建，1996年改为现名，学校坐落于素有“秦晋旱码头”之称的千年古城汾阳市，青银高速公路、307国道、太中银铁路倚门而过，交通便利。学校占地面积500余亩，建筑面积14.68万平方米。校园花木扶疏，绿树成荫，环境优雅，风景如画。 我院是一所多专业、多学制、多层次的高等医学院校。设置有临床医学、护理学、口腔医学、医学影像学、医学检验技术、眼视光学、康复治疗学、医学实验技术8个本科专业和临床医学、护理、助产、卫生信息管理、药品经营与管理、健康管理等6个专科专业及护理（老年护理方向）1个专科专业分流方向；有硕士、本科、专科三个办学层次；有普通高等教育、高职高专教育和成人高等教育等多种办学形式。目前，学院有护理学、人体解剖学与组织胚胎学、生物化学与分子生物学、生理学、病理学与病理生理学、临床检验诊断学、药理学、内科学、外科学、神经病学、耳鼻咽喉科学和公共卫生等12个学科招收硕士研究生。 目前，学院面向全国26省、市招生，现有在校生9000余人。建校以来，学校培养了以“南丁格尔奖”获得者王桂英和杨辉等为代表的一大批优秀护理工作者，许多人已成为省内外二、三级医疗卫生机构的业务骨干。特别是恢复重建以来，已向社会输送各级各类人才30000余人。学生就业形势良好，年平均就业率居全省同类院校前列，学生质量受到用人单位普遍好评，学校的知名度日益提高。 人才培养、发展科学、服务社会，是高校的三大职能。参与吕梁山护工培训工作，既是我校发挥医学专业教育资源优势，积极履行服务社会的一份责任，更是落实习总书记为贫困人口脱贫“一诺千金”的必然选择。山西医科大学汾阳学院做为本次培训唯一的一所大学，尤其是护理专业作为在国内外享有一定声誉的品牌学科，更应利用其品牌效应为“吕梁山护工”培训工作提质增效，与吕梁市各界一道，共同将“吕梁山护工”打造成为吕梁的一张新名片。

汾阳师范创建于1950年，是山西省吕梁市最早的中等师范专业学校。建校至今共培养毕业生近3万人，不断受到国家教委及省、市表彰，为吕梁乃至全省的教育事业做出了杰出的贡献。2004年经省政府批准，挂靠吕梁高等专科学校，学校改名为“吕梁高等专科学校汾阳师范分校”。2014年更名为“吕梁学院汾阳师范分校”。 学校地处汾阳市区东南角，占地面积116亩。学校有教学楼4座（共计有教室78个，其中有45个投影教室），实验楼1座，图书楼1座，礼堂餐厅1座，学生宿舍楼4座（宿舍513间），办公楼1座。各类实验实训室24个，其中计算机室4个，计算机300台，语音教室2个，普通话测试室1个，微格教室1个，白板投影仪专用教室2个，物理实验室2个，化学实验室2个，生物实验室1个，舞蹈室2个，排练厅1个，电子琴房2个，钢琴单训区共有小训练室80间，钢琴49台，美术教室1个，有大小多媒体教室各一个。现有房屋建筑总面积5.8万平方米，教学用总面积4.7万平方米。各种体育设施设备完善，有400米标准跑道的田径场等各类体育运动训练场所1.04万平方米。餐厅、澡堂、卫生保健等生活辅助设施齐全。学校图书馆总面积为2710平方米，馆内现有藏书近8万册。学校每年投入适当经费，完善书架等设备，购置各类图书，订阅各类报刊杂志达500余种。 学校编制281，现有教职工310名（含临时用工人员），正式工234名。专任教师196名，其中高级职称37名，中级职称101名，教师学历合格率达到100%，能很好地适应学校教学工作的需要。 学校设置有办公室、组宣部、工会、团委、妇工委、保卫处、总务处、基建处、教务处、学生处、科研处、中文与社会系、数学与科学系、外语系、艺体系、信息与技术系共16个科室。开设高中起点三年制专科学前教育、小学教育、语文教育、音乐教育、美术教育、体育教育6个专业，初中起点五年制专科语文教育、数学教育、英语教育、现代教育技术、音乐教育、美术教育6个专业，初中起点三年制中职学前教育、计算机应用2个专业。学校对教学和学生设系管理，课程及专业设置执行规范化专科学校标准。 近年来，在吕梁市委市政府的坚强领导下，学校领导班子团结带领全校教职员工凝心聚力、真抓实干，攻坚克难、奋力前行！大力改善办学条件，更新完善设施设备，不断进行改革创新，积极打造美丽和谐校园。科学管理，严谨治学，形成了优良的校风、教风、学风。昔日的名校，更加焕发出勃勃生机。

白文职业技校是江泽民同志94年元月29日视察吕梁时亲自确定新建的一所综合职业技校，属省重点职业学校，临县白文职业技校是国务院扶贫办劳动力转移培训示范基地。学校占地41200平方米，建筑面积26000平方米。现有10个学历教育班，412名在校生；16个劳动力转移培训班， 805名培训学员。学校建有教学楼、科技培训楼、艺术教育楼、学生公寓楼、办公楼、大餐厅、中心文化广场等设施，拥有现代化的理化实验室、语音室、微机室、图书阅览室、多媒体报告厅。开通了因特网、校园网，是全国教育网络系统示范单位，实现了教育现代化、教学网络化。其设施设备、师资水平、教学质量均属吕梁一流水平。

吕梁市远航职业培训学校创建于2016年11月，由吕梁市人力资源和社会保障局批准设立。学校总投资500万元，建有三个校区，主校区位于吕梁市离石区长治路与和平街交叉口海盛大厦5层，面积1500平方米；汾阳校区（与山西医科大学汾阳学院合作办学的吕梁山高级护工培训基地）位于汾阳市唐韵酒店，面积5800平方米；中阳校区位于中阳县职教中心内，面积800平方米。是一所培训家政服务员、护理护工员等工种的专业培训机构。 学校办学理念鲜明，以“立德励志、自立自强、重智精技、笃行致业”为校训，以“关注深度贫困，圆梦小康人生”为使命，坚持“以励志扶智为首，以强化技能为本，以成功就业为重，以服务社会为责”的办学理念，和“优化管理求质量，做强专业创品牌，服务社会增效益”的办学宗旨，围绕“培养勤劳诚信淳朴善良的高技能护工人才”的培养目标，始终以服务学员、服务社会、服务经济为己任，办一流民办职业培训学校；设施设备齐全，共有60——200座多媒体教室10间，实操室13间，可满足500人同时开展多个专业的技能培训；师资队伍雄厚，现有专兼职教师45名，其中“双师型”教师15名，国内业界知名培训师2人；管理体制先进，学校与多家高校和企业开展合作办学，使学员在实践中提高操作技能。 学校以“精细化管理”为基础，培训过程中在“精”字上做文章，在“细”字上下功夫，通过文化引领、典型激励给学员创设一个“我要行、我能行、我必须行”的培育环境，注重学员职业道德教育，改变观念、确立信心，把人文氛围做到家。以“兴趣化教学”为载体，采取灵活多样的形式，注重教学互动；采取互助互带的办法，提高学习效果。以“高效化实训”为手段，坚持让学员“带着目标进来，带着收获出去”，强调四个结合：理论与实训相结合、实训与应用相结合、实训与考核相结合、实训与见习相结合，培训质量有保证。 2016年以来，学校以强烈的社会责任感积极投身于全市脱贫攻坚大会战，共培训吕梁山护工学员1522人（其中高级护工821人），实训吕梁山护工学员1210人，安排了818人上岗就业,其中省内就业582人，平均年收入30000元；北京就业236人，平均年收入50000元，带动300余户建档立卡贫困家庭稳定增收。为吕梁的社会进步、经济发展和脱贫攻坚作出应有的贡献。

2016年4月吕梁市离石区好大姐职业培训学校成立。2016年底学校通过竞标成为“吕梁山护工”定点培训学校。学校实行培训基地+家政公司一条龙服务的模式，既为广大学员提供了充足的就业岗位，又满足了客户对家政人员素质日益提高的要求。 校区紧邻市火车站，交通便利。学校总建筑面积2100平米，其中共设教室6间：多媒体教室2间、实操室2间，产后康复室2间。可容纳200余人同时上课。办公区设：接待室1间；综合办公室1间，会议室1间，总经理室1间，财务室1间，监控室1间。员工宿舍2间。培训学员宿舍12间。餐厅2间。学校现有教职员工共20名，所有教师全部持证上岗。 培训学校特别设有标准化宿舍供学员免费住宿。宿舍占地面积465平方米，可同时入住200余人，统一被褥，为了让学员体会到家的温暖和便捷。培训学校还配有家政服务员休闲娱乐室，并配有高清电视、宽带、能实现无线上网。培训学校统一由专人管理，每天专人负责卫生清洁工作，要求对公共区域每天两次消毒，消防安全规定上墙，卫生又贴心，舒适又安全。同时，学校配备高标准食堂，一周每天饭菜不重复，饭菜干净可口，满足众人口味，宿舍和食堂为学员解除了生活上的后顾之忧。 学校以月嫂、育婴员培训为教学特色。同时开设营养师、家政服务员、养老护理员、保洁员等家政相关的技能培训；提升课程包括：员工职业素养、员工礼仪、员工心态、普通话训练、心理教育、法律讲堂、插花艺术、茶艺等相关家政的技能提升训练。授课的老师多来自于在该行业具有丰富理论知识和实战经验的技术能手，培训注重实操技能与素质培养，并结合中国传统文化，从职业素质和专业技能两方面对学员进行综合性培训，实施“小班教学、精心培训、严格考核”的教育方针，有针对性、接地气的言传身授，为每位吕梁山护工理论上“查缺补漏”，技能上“手把手”的教学。 学校以“爱勤默韧”为学员守则，主张学员“尊师重教，团结友爱”，教学设施和教学内容与市场需求紧密衔接，着重培养学员实践技能，争取每一位学员毕业即可持证入户上岗。

吕梁精准职业培训学校坐落于离石区滨河南东路302号，是吕梁市工商局批准许可，市民政局备案的一所职业培训学校，学校同时注册了家政服务公司，为培训学员就业服务。学校占地面积5000平方米，建筑面积1600平方米，其中教室及实训室使用面积达545平方米，办公面积约为200平方米，宿舍使用面积有441平方米，卫生间、浴室面积达270平方米，此外设饮水处，洗漱处等设施。 学校实施设备、硬件、软件齐全。开设培训项目分为家政（月嫂、 护理、护工、保姆、育儿嫂、小儿推拿、催乳师、母婴护理）和消防 两大类。教学、实训设施设备严格按照职业培训学校条件要求配置， 也即按人社局中级职业培训标准配置。学校有相应的运动，娱乐场地， 以及体育活动实施设备。 培训执行全市家政服务业培训统一教学大纲，使用统一教材并结合家政公司的需要，学校注重实际实践的培训，并且聘请卫校等知名学校知名教师担任教学工作，聘请专业人员担任实训指导，理论实践教师均具备中级以上职称。 学校的培训理念是“改变观念是关键、学习理论是基础、掌握技 能是核心、高薪就业是目标”。在上级领导的关怀和支持下，在主管 部门的指导下，学校员工全力争创办吕梁市职业培训及服务知名品牌。为社会做贡献，为吕梁做贡献，为千家万户做贡献是我们始终的追求。